Корпоративный тренинг: Управление изменениями

 Новости    

Тренинг Управление изменениями22 марта 2016 г. прошел корпоративный тренинг Управление изменениями.

Цели тренинга: помочь участникам понять  особенности протекания  процесса изменений в компании; выявить зоны и аспекты, нуждающиеся в повышенном внимании в условиях текущего этапа изменений;  научить участников  инструментам оперативного управления процессом изменений, происходящих в компании; сформировать команду единомышленников, владеющих единым инструментом управления изменениями и нацеленных на реализацию задач, поставленных перед проектом.

 На тренинге были рассмотрены следующие темы:

  • Изменения в Компании
  • Лидерство в изменениях
  • Модель изменений
  • Барьерные точки в модели изменений
  • Тактики на каждом этапе

Желаем нашему клиенту успешного внедрения необходимых изменений!

Возможно, вам тоже будет полезна эта программа. Позвоните или напишите нам:

+7 495 228-09-71 e-mail: hr@training-partner.ru

Форма заявки

Ваше имя (обязательно)

Ваш e-mail (обязательно)

Контактный телефон (исключительно для того, чтобы удостовериться в прохождении ответа на заявку)

Сообщение